採用の流れと教育制度

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■ 採用の流れと教育制度

透析医療が未経験の方でも安心してください。
当クリニックでは、新人職員の教育制度が充実しています。また、院内勉強会を開催して、スキルアップできます。さらに、学会・研究会への参加補助制度があります。旅費や参加費を全額補助しますので、ご自身のスキルアップにお役立てください。

(1)まずはお電話ください
担当:阿部(あべ) 054-284-7222 ※全施設共通
(2)履歴書の送付
(3)面接
(4)採用の決定
(5)新人職員教育
現場デビュー!
(6)プリセプター
約3ヶ月間、マンツーマンで教育担当スタッフがつきます。

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